UN TROISIÈME HÉMISPHÈRE?
POUR CHANGER QUELQUE CHOSE, CONSTRUIS UN NOUVEAU MODÈLE QUI RENDRA L'ANCIEN OBSOLÈTE. (B. Fuller)
De là la mission d'un Troisième Hémisphère : faciliter l'émergence d'une société en harmonie, juste et responsable. Proposer des modèles humains d'organisation qui soient écologiquement et économiquement cohérents.
Conscient enfin que le changement n'est pas une étape sur un parcours sinon une dynamique universelle et permanente, Troisième Hémisphère est le partenaire qui facilite et guide l'émergence de vos solutions.
Nos valeurs :
Authenticité : clef d’une relation saine et juste à l'Autre.
Liberté : préalable à la responsabilité individuelle et collective.
Cohérence : témoin de pertinence matérielle et spirituelle.
Qui vit dans le Troisième Hémisphère ?
Des personnes conscientes que le changement est affaire de chacun et qui essaient, chacun à leurs niveaux, d'aligner leurs valeurs, leurs mots et leurs actes au quotidien.
Comment coopérons-nous à cet Hémisphère ?
À travers la formation et nos différents accompagnements (APP, médiation, coaching), nos équipes facilitent l'harmonie des individus et des collectifs auprès desquels elles agissent.
Notre objectif est de résoudre les difficultés relationnelles ou organisationnelles mais surtout comprendre leurs origines afin de prévenir leur répétition.
Qu'est-ce qu'il y a de plus à choisir nos interventions ?
15% du chiffre d'affaires est destiné à soutenir des projets sociaux qui partagent notre vision.
Nous considérons nos clients comme des partenaires : avant de vous proposer une solution nous prenons le temps de nous mettre dans vos chaussures et de construire l'action la plus adaptée à vos besoins.
LES FONDATEURS
ARNAUD NOUQUE
Diplômé des sciences de l’éducation et de la formation, il crée, coordonne et manage des dispositifs d’accompagnement éducatifs, sociaux ou thérapeutiques en France, au Maghreb et en Amérique du sud.
Coach de vie et praticienne PNL. Spécialisée sur les questions d’émergence de talents, elle promeut et accompagne l’autonomie et la responsabilité à tous les niveaux d’organisation des sociétés.
NOTRE ÉQUIPE PERMANENTE
ARNALDO SERNA
Directeur de centre de formation et développeur de projets à fort impact, il promeut au sein de sociétés privées comme d’organisations publiques la démarche de responsabilisation des citoyens comme des acteurs.
VINCENT DELAMARRE
Comédien, metteur en scène et coach artistique, président de l’association de coaching somatique.
Il évolue, en parallèle, dans le secteur de l’évènementiel en tant que responsable d’équipes.
ANGELA LABBE
Commerciale, ambassadrice des projets / initiatives qui soutiennent la croissance du développement humain.
Profil atypique TDAH - HPE, avec Troisième Hémisphère nous allons ouvrir les consciences sur les aspects des Handicaps invisibles et comment les intégrer dans les organisations.
STÉPHANE CLECH
Coach professionnel, accompagnateur de la performance INSEP, il met à profit les expertises de la performance du sport de haut niveau pour l'adapter aux conditions des équipes de direction
NOS PARTENAIRES
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